第一百八十二章 人手不足(1/2)

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而郭破军在武道之途已是大宗师的水平，从实力和眼界上都是要比高的，所以请他看几眼，肯定是有益处的。

白蒙趋他看着，悄悄给自己打了一支二阶精神针剂，把目光集中到郭破军的身上，准备偷师。

在当初设计这人体工学椅的时候，白蒙就悄悄的想个这样的主意。他研究出一种涂层，可是把精神力波动掩盖到最低，虽然不到是什么原理，但是他只管用就是了。这椅子设计出来而且摆在会客室，就是为了这个目的。

以后有什么难缠的人物或者是哪个方面的高手，白蒙都可以借助这里的椅子还有精神针剂，直接搞定。得到了那个人最擅长的东西，还有他的一些想法，再做什么谈判或者是偷师，简直是易如反掌。

这就是白蒙耗资百多万去把这种人体工学椅的真正原因，他可不是烧钱的孩子，一个东西，必须要展示出足够回票价的东西，才能让白蒙真正洒钱下去。

郭破军看的很认真，一个六十人在训练，分别是白蒙自己找到的二十个人，沈万的二十个人，还有蝴蝶草派来的二十个人。

大家都很刻苦努力，短短的十天，精神面貌已经很大不同，把那套折磨人的健体操每天进行，同时还有白起针对性定制的营养饮食，体检和一些治疗也是跟上的，保证清除他们体内的一些隐患。

可以说，每个人都取得了自己开始不敢相信的进步，最耀眼的却是白蒙发掘的那个小家伙许安源，最刻苦拼命的是钟浮生。

郭破军看的非常认真，没有提出自己的修改意见，因为他发现自己并不能白起优先演算过无数次的动作了。他沉思很久，留下一段养生的功夫，这是他们家祖传的养生功夫，类似五禽戏，却更加完善，是一种内养精气神，消除快速练功造成身体损伤的功夫。

有着已经进化成神识的精神力帮助理解，白蒙不光得到了这么一套名为“温酒”的功夫，还有郭破军的很多武学体会，都是他在观看时无意中显露出来的。

送走了郭破军，白蒙又和白起开始商量，他发现这套“温言”不仅适合培养那些武功高手，修改一下在这些日常白领中推广，效果似乎更好。

现在他们的员工健康保健，已经是一个白蒙纳入考虑的问题了。他觉得一个公司想要发展壮大，不光是自己的竞争力，人才也是关键。

而他为了保证员工的健康想了很多，包括他刚才郭破军体验过的人体工学椅。

其他的人体工学椅再先进，也需要自己去调节，这种全自动自适应椅，是白起专门和一个做高档家具的公司定制的，经过他的分析计算，专门针对亚洲人的体形设计，非常舒适而且自动调整，简单易用，就是造价非常高，当初那个公司替白起代工了二百多把，放在大夏实验室和长生药业的总部，至少管理层每个屋子里面都配有一把，以保证他们的健康。

这种椅子，如果不是造价和很多关键技术没有公开，更多的是白起的软件支持才是真正的灵魂，那家代工家具厂都想买下专利，自己生产。

长时久座，真的是健康的大敌，现在人因为工作和生活需要，不得不长时间坐在电脑前或者写字桌前，这是无奈的事情，为了生存，根本不是外力可以改变的。没有办法，唯一难做的也就是依靠着外力，更先进的设备和力气，来保证员工的健康，以免脊椎受到损伤。

还有就是自己调节了，工作时间长了分成一段段的，一个小时起来休息一会，不过工作忙起来，哪里还能想到这些，一口气做了下去，根本没有休息的时候，连喝口水都想不起来。有的时候想起来，又累得动都不想动弹了，工作压力和不规律的作息，对身体的损伤真的是非常可怕。

白蒙有时候都要求长生药业的所有员工，不管工作多么忙，都要及时休息，工作可以不做，但是身体是自己的，就是大夏实验室这边，虽然每天都是赶着进度，但是白蒙除了给他们创造舒适的工作条件以外，还把监督他们休息的工作交给白起，家里提前自己手下的研究员休息和吃饭，虽然有的时候很讨人厌，但是为了大家好，这也是没有办法的事情。

不过根据白起的统计，工作起来最不要命，最不听白起指挥，是某个叫做白蒙的家伙，每天都排在累计工作时长的第一个，这不得不说是一个悖论，那些心疼自己研究进度的员工都闹了进来，说老板都不身体力行那坑爹的定时休息制度，偏偏要让他们休息。

虽然知道白蒙是好意，但是对于这些员工来说，能早一天看到成果，不光是钱，自己心里也是想要证明自己的。现在的大夏实验室气氛非常好，所有人都在迅速的进步，每天都有新的专利申报，这个进度，大家都在为实验室的效益拼命。

不过白蒙只一个简单的法子，就可以化解了大家的不满。他看到这些研究员在自己门口，看自己工作到不休息，也想要同样的努力工作。

这是其他公司梦寐以求的东西，员工主动加班工作，而老板不让，这怎么听怎么不像是发生地球的事情，可是大夏实验室里面某些规定的太过人性化，竟然会引发研究员第一次和老板集体抗议，有趣之余，也实在是让人感慨这里的研究员向心力和凝聚力，积极的工作态度让人实在是羡慕的要死。

不过自己定